বদলি ঠেকাতে তদবির করলেই শিক্ষকের বিরুদ্ধে ব্যবস্থা

বদলির আদেশসহ কর্তৃপক্ষের বিভিন্ন আদেশ না মেনে পরিবর্তন, সংশোধন বা বাতিলের জন্য তদবির বা রাজনৈতিক চাপ প্রয়োগ করলে সংশ্লিষ্ট কর্মকর্তা বা শিক্ষকের বিরুদ্ধে অসদাচরণের দায়ে অভিযুক্ত করে ব্যবস্থা নেওয়া হবে।

বুধবার (২৪ আগস্ট) মাধ্যমিক ও উচ্চশিক্ষা অধিদফতর এই নির্দেশনা জারি করেছে। অধিদফতরের মহাপরিচালক অধ্যাপক নেহাল আহমেদের সই করা অফিস আদেশে এ ধরনের আচরণ থেকে শিক্ষক ও কর্মকর্তাদের বিরত থাকার নির্দেশ দেওয়া হয়েছে।

অফিস আদেশে বলা হয়, ‘মাধ্যমিক ও উচ্চ শিক্ষা অধিদফতরের অধীন বিভিন্ন দফতর ও শিক্ষা প্রতিষ্ঠানে কর্মরত কতিপয় কর্মকর্তা-কর্মচারীকে ঊর্ধ্বতন কর্তৃপক্ষের আদেশ প্রতিপালনে অনীহা প্রকাশ করতে লক্ষ করা যাচ্ছে। ১৯৭৯ সালের সরকারি কর্মচারী (আচরণ) বিধিমালার ৩০-এর (সি) অনুসারে, কোনও সরকারি কর্মচারী ‘সরকার বা কর্তৃপক্ষের কোনও সিদ্ধান্ত বা আদেশ পরিবর্তন, বদলানো, সংশোধন বা বাতিলের জন্য অনুচিত প্রভাব বা চাপ প্রয়োগ করতে পারবেন না।’

আদেশে আরও উল্লেখ করা হয় ‘আচরণবিধির ব্যত্যয় ঘটিয়ে কোনও কর্মচারী এরূপ আচরণ করলে, তা ১৯৭৯ সালের সরকারি কর্মচারী (আচরণ) বিধিমালার ৩২ অনুচ্ছেদ অনুসারে, অসদাচরণ হিসেবে গণ্য হবে এবং তিনি ওই বিধিমালার আওতায় অসদাচরণের দায়ে অভিযুক্ত হবেন। এই আচরণ থেকে বিরত থাকার জন্য সংশ্লিষ্ট সবাইকে নির্দেশ প্রদান করা হলো।’