X
শুক্রবার, ২৬ এপ্রিল ২০২৪
১৩ বৈশাখ ১৪৩১

গ্রামীণফোনের কাছে ৭ দফা দাবি কর্মচারীদের

বাংলা ট্রিবিউন রিপোর্ট
২২ এপ্রিল ২০১৮, ০১:৫৫আপডেট : ২২ এপ্রিল ২০১৮, ০৩:০৭

সাতদফা দাবিতে কর্মচারীদের সংবাদ সম্মেলন

গ্রামীণফোনের কাছে সাতদফা দাবি জানিয়েছে অপারেটরটির কর্মচারীরা। শনিবার (২১ এপ্রিল)  সকালে  জাতীয় প্রেসক্লাবে  গ্রামীণফোন এমপ্লয়িজ ইউনিয়নের (জিপিইইউ) উদ্যোগে কর্মীদের যৌক্তিক বেতন বৃদ্ধি ও জিপিপিসি’র সেক্রেটারিকে বেআইনিভাবে চাকরি থেকে বরখাস্তের প্রতিবাদে সংবাদ সম্মেলনে আয়োজন করা হয়। সংবাদ সম্মেলনে  সাতদফা দাবি তুলে ধরেন জিপিইইউ’র সাধারণ সম্পাদক মিয়া মো. শাফিকুর রহমান মাসুদ। 

সংবাদ সম্মেলনে লিখিত বক্তব্যে অভিযোগ করা হয়, গ্রামীণফোনের সাম্প্রতিক বছরের আয়, নিত্য প্রয়োজনীয় জিনিসের দাম ও অন্যান্য খরচের কথা বিবেচনা করে গ্রামীণফোন পিপল কাউন্সিলের (জিপিপিসি) নেতারা যৌক্তিকহারে বেতন বাড়ানোর প্রস্তাব দেন। কিন্তু কর্মী সংকট না থাকা এবং অন্যান্য প্রতিষ্ঠানের সঙ্গে সমন্বয় রেখে  বেতন দেওয়ার খোঁড়া যুক্তি দেখিয়ে জিপিপিসির প্রস্তাব প্রত্যাখ্যান করা হয় এবং একতরফাভাবে সামান্য বেতন বাড়ানোর ঘোষণা দেওয়া হয়।

এতে আরও বলা হয়, একতরফাভাবে সামান্য বেতন বাড়ানোর ঘোষণা দেওয়ার পর এমপ্লয়িরা যাতে কোনও আন্দোলন করতে না পারে, সেজন্য বেতন বাড়ানোর ঘোষণা দেওয়ার আগেই দেশের প্রচলিত আইন, আদালতের প্রতি বৃদ্ধাঙ্গুলি দেখিয়ে ষড়যন্ত্রমূলকভাবে জিপিপিসি’র বর্তমান সেক্রেটারি বিএম জাহিদুর রহমানকে ১৬ এপ্রিল রাতে  চাকরিচ্যুত করা হয়। এই চাকরিচ্যুতির বিরুদ্ধে সাধারণ কর্মচারীরা প্রতিবাদ করলে, তাদের ওপরে শুরু হয় মানসিক নির্যাতন।

গ্রামীণফোন কর্মচারীদের সাতদফা দাবিগুলোর মধ্যে রয়েছে— ম্যানেজমেন্টের বেতন বাড়ানোর সিদ্ধান্ত প্রত্যাখ্যান এবং জিপিপিসির বেতন বাড়ানো প্রস্তাবনা  বাস্তবায়নের জোর দাবি জানানো হচ্ছে। চাকরিচ্যুত জাহিদকে অনতিবিলম্বে পুনর্বহাল করতে হবে। তাকে মানহানির যথাযথ ক্ষতিপূরণ দিতে হবে। কমপ্লায়েন্স হেড তোফায়েল আউয়ালকে অযোগ্য ঘোষণা করা হয়েছে এবং তাকে অনতিবিলম্বে অপসারণের জোর দাবি জানানো হয়।  কর্মী কমানোর সব ধরনের প্রজেক্ট বন্ধ করতে হবে এবং চাকরির নিশ্চয়তা বিধান করতে হবে। কর্মীদের হুমকি-ধমকি এবং ভয়-ভীতি প্রদর্শন বন্ধ করে, তাদের সঙ্গে দুর্ব্যবহার বন্ধ করে কাজের পরিবেশ ফিরিয়ে আনতে হবে।  কর্মীদের যেসব সুযোগ-সুবিধা বন্ধ করা হয়েছে,তা অনতিবিলম্বে চালু করতে হবে। ওভারটাইম না দিয়ে কোনও অতিরিক্ত কাজ করানো যাবে না। কর্মীদের বিশ্রামের জন্য নিয়মিত ছুটির ব্যবস্থা করতে হবে।

সভায় জিপিইইউ এর ভারপ্রাপ্ত সভাপতি ফজলুল হক, বাংলালিংক এমপ্লয়িজ ইউনিয়নের সভাপতি গোলাম সোহাগ, আন্তর্জাতিক ট্রেড ইউনিয়ন ফেডারেশন ইউএনআই বিএলসি’র কো-অর্ডিনেটর মোস্তফা কামাল, জিপিইইউ এর সাংগঠনিক সম্পাদক মাতুজ আল কাদরী এবং আলী ভূঁইয়া, আকতার হোসেন চৌধুরী, শামীম হোসেন, মাইনুল হোসেনসহ নেতারা উপস্থিত ছিলেন। 

 

/এসও/ এপিএইচ/
সম্পর্কিত
সর্বশেষ খবর
নির্বাচনের সময় জাপায় কী হয়েছিল, জানাবেন জিএম কাদের
শনিবার জাতীয় পার্টির বর্ধিত সভানির্বাচনের সময় জাপায় কী হয়েছিল, জানাবেন জিএম কাদের
১০ কোটি টাকা অনিয়মের অভিযোগে অগ্রণী ব্যাংকের ৩ কর্মকর্তা আটক
১০ কোটি টাকা অনিয়মের অভিযোগে অগ্রণী ব্যাংকের ৩ কর্মকর্তা আটক
থাই প্রধানমন্ত্রীর কার্যালয়ে শেখ হাসিনাকে উষ্ণ অভ্যর্থনা
থাই প্রধানমন্ত্রীর কার্যালয়ে শেখ হাসিনাকে উষ্ণ অভ্যর্থনা
পশ্চিমাদের সঙ্গে সুসম্পর্ক বজায় রাখতে চীনকে যা করতে হবে
পশ্চিমাদের সঙ্গে সুসম্পর্ক বজায় রাখতে চীনকে যা করতে হবে
সর্বাধিক পঠিত
দুদকের চাকরি ছাড়লেন ১৫ কর্মকর্তা
দুদকের চাকরি ছাড়লেন ১৫ কর্মকর্তা
স্কুল-কলেজে ছুটি ‘বাড়ছে না’, ক্লাস শুরুর প্রস্তুতি
স্কুল-কলেজে ছুটি ‘বাড়ছে না’, ক্লাস শুরুর প্রস্তুতি
খুলনায় এযাবৎকালের সর্বোচ্চ তাপমাত্রা
খুলনায় এযাবৎকালের সর্বোচ্চ তাপমাত্রা
ধানের উৎপাদন বাড়াতে ‘কৃত্রিম বৃষ্টির’ পরিকল্পনা
ধানের উৎপাদন বাড়াতে ‘কৃত্রিম বৃষ্টির’ পরিকল্পনা
চুক্তিতে মাউশির ডিজি হলেন নেহাল আহমেদ
চুক্তিতে মাউশির ডিজি হলেন নেহাল আহমেদ