আনসার বাহিনীর মধ্যে সবচেয়ে বেশি বৈষম্যের শিকার হচ্ছে ব্যাটালিয়ন আনসার। এই বাহিনীর সদস্যরা সন্ত্রাস-জঙ্গি দমনে পুলিশের সহযোগী হিসেবে যেমন দায়িত্ব পালন করছেন, তেমনি ভ্রাম্যমাণ আদালত, রোহিঙ্গাদের অনুপ্রবেশ প্রতিরোধের ক্ষেত্রেও কাজ করছেন দক্ষতার সঙ্গে। পাশাপাশি পদ্মা সেতু, জাতীয় সংসদ ভবন ও পাসপোর্ট অধিদফতরসহ সরকারের বিভিন্ন গুরুত্বপূর্ণ স্থাপনার নিরাপত্তায় অন্যান্য বাহিনীর সঙ্গে তাদের দায়িত্ব পালন করতে হচ্ছে। তবে, কোথাও স্বতন্ত্র বাহিনী হিসেবে ব্যাটালিয়ন আনসার কাজ করতে পারে না। তাদের কাজ করতে হয় অন্যান্য বাহিনীর সহযোগী হিসেবে। সবচেয়ে বিস্ময়কর ব্যাপারে হলো—এই বাহিনীর চাকরি স্থায়ী হতে সময়ে লেগে যাচ্ছে কমপক্ষে অর্ধযুগ। তবে, আনসার সদর দফতর বলছে এই সময়সীমা ‘শূন্যবছরে’ নামিয়ে আনার প্রক্রিয়া চলছে।
দীর্ঘদিন দেড়যুগ ধরে ব্যাটালিয়ন আনসারে চাকরি করছেন নায়েক জহিরুল ইসলাম। তিনি দায়িত্ব পালন করছেন মহাখালীতে অবস্থিত আন্তর্জাতিক উদরাময় কেন্দ্র, বাংলাদেশে (আইসিডিডিআরবি)। গত ৩০ মে সেখানে কথা হয় তার সঙ্গে কথা হয়। বাংলা ট্রিবিউনকে তিনি বলেন, ‘আনসার বাহিনীতে প্রথমে যোগ দিতে হয় অস্থায়ীভাবে। গত ১৮ বছর যাবত কাজ করছি ব্যাটালিয়ন আনসারে। যোগ দেওয়ার নয় বছর পর বাহিনীতে চাকরি স্থায়ীকরণ হয়। বর্তমানে এ নিয়ম ছয় বছরে নেমে এসেছে।’
জহিরুল ইসলাম বলেন, ‘আপাতত বাহিনীতে আমাদের কোনও সমস্যা নেই। আগের তুলনায় ভালো সুযোগ-সুবিধা পাচ্ছি। বর্তমান সরকার সুযোগ-সুবিধা বাড়িয়েছে। রেশনের মানও অনেক ভালো।’ তিনি বলেন, ‘সরকার আমাদের ট্রেনিং দিয়েছে। বাহিনী তৈরি করেছে। এখন আমরা কাজ করতে চাই। অন্যকোনও ইউনিট বা বাহিনীর সঙ্গে থেকে দায়িত্ব পালন করতে চাই না। আমরা চাই নিজেরা স্বতন্ত্রভাবে কাজ করতে।’
যেসব ক্ষেত্রে কাজ করছে ব্যাটালিয়ন আনসার
আনসার সদর দফতরের তথ্য অনুযায়ী, সন্ত্রাস ও জঙ্গি তৎপরতা দমনে সারাদেশে পুলিশের সঙ্গে কাজ করছে ব্যাটালিয়ন আনসার। শুধু দেশের দক্ষিণ পশ্চিমাঞ্চলেই কাজ করছেন এক হাজার ২০০ ব্যাটালিয়ন সদস্য। এছাড়া তারা কাজ করছেন ভ্রাম্যমাণ আদালতগুলোর সঙ্গেও। রোহিঙ্গাদের অনুপ্রবেশ প্রতিরোধের পাশাপাশি শরণার্থী পুনর্বাসন ও নিরাপত্তার কাজেও দায়িত্ব পালন করছেন তারা।
এদিকে, পদ্মা সেতুর নিরাপত্তায় ১৫০ জন ব্যাটালিয়ন আনসার সদস্য মোতায়েন রয়েছেন। জাতীয় সংসদ ভবনের নিরাপত্তায় দায়িত্ব পালন করছেন ১৩০ জন ব্যাটালিয়ন সদস্য। একইসঙ্গে পাসপোর্ট অধিদফতরে সুনামের সঙ্গে দায়িত্ব পালন করছেন তারা। ৬২৪ জন ব্যাটালিয়ন আনসার সদস্য র্যাবের সঙ্গে কাজ করছেন।
পুলিশ সদর দফতরের তথ্য অনুযায়ী সারাদেশে এই বাহিনীর সঙ্গে আড়াই হাজার ব্যাটালিয়ন আনসার সদস্য কাজ করছেন।
আনসার স্ট্রাইকিং ফোর্স (এএসএফ)
আন্তর্জাতিক মিশন ও সংস্থার নিরাপত্তার লক্ষ্যে ব্যাটালিয়ন আনসার সদস্যদের নিয়ে আনসার স্ট্রাইকিং ফোর্স (এএসএফ) গঠন করা হয়। এই ফোর্সের সদস্যরা বাংলাদেশে ইউরোপীয় মিশনে দায়িত্ব পালন করছে। এছাড়া, আইসিডিডিআরবির সার্বক্ষণিক নিরাপত্তা বিধানেও রয়েছেন এই ফোর্সের সদস্যরা। বিভিন্ন সিটি করপোরেশন নির্বাচন ছাড়াও একাদশ জাতীয় সংসদ নির্বাচনে এই ফোর্স দায়িত্ব পালন করে।
বেতন কাঠামো
আনসারের শীর্ষ কর্মকর্তারা আসেন সেনাবাহিনী থেকে। তারা তাদের নিয়মানুযায়ী বেতন পেয়ে থাকেন। বিসিএস দিয়ে যারা আনসারে নিয়োগ পান, তারা প্রথম শ্রেণির কর্মকর্তা হিসেবে সরকারের নিয়ম অনুযায়ী বেতন পেয়ে থাকেন। ব্যাটালিয়ন আনসার, অঙ্গীভূত সাধারণ আনসার, বিশেষ আনসার, হিল আনসার ও মহিলা আনসারদের বেতনেও পার্থক্য রয়েছে। আনসার বাহিনীর মূল ফোর্স হিসেবে ধরা হয় ব্যাটালিয়ন আনসারদের। তাদের বর্তমান বেতন-ভাতা হচ্ছে মাত্র ১৫ হাজার ৫০০ টাকা। অঙ্গীভূত সাধারণ আনসার সদস্যদের বেতন-ভাতা হচ্ছে ১৩ হাজার ৫০ টাকা। হিল আনসারদের বেতন-ভাতা হচ্ছে ১৫ হাজার ৩০০টাকা। আর বিশেষ আনসাররা বর্তমানে বেতন-ভাতা পাচ্ছেন ১৩ হাজার ৫০ টাকা। চাকরি স্থায়ী হওয়ার আগে হিল ও বিশেষ আনসারদের মতো অস্থায়ী ব্যাটালিয়ন আনসাররাও বেতন-ভাতা পান দৈনিক হাজিরাভিত্তিতে। সব শ্রেণির আনসাররাই চাল, ডাল ও তেল সঙ্গে সামান্য রেশন সুবিধা।
বেতন-ভাতা সম্পর্কে বিশেষ আনসার সদস্য (নং ১১৪) আবদুল আলীম বাংলা ট্রিবিউনকে বলেন, ‘আমরা বিশেষ আনসাররা সবসময়ই বেতন-বৈষম্যের শিকার হয়ে আসছি। শুরুতে ৩০ দিনের মাস হিসেবে পাওয়া যেতো মাত্র ৮ হাজার ৫২০ টাকা। যা অস্থায়ী ব্যাটালিয়ন আনসারের থেকে ৬০০ টাকা কম। ২০ বছর চাকরি করার পর বিশেষ আনসাররা পাচ্ছি ১৩ হাজার ৫০ টাকা। যা ব্যাটালিয়ন আনসারের থেকে ২ হাজার ৪৫০টাকা কম। হিল আনসারের চেয়ে কম পেয়ে থাকি ২ হাজার ২৫০টাকা।’ তিনি বলেন, ‘অর্থ মন্ত্রণালয়ের নির্ধারিত দৈনিক শ্রমিক মজুরির চেয়েও বিশেষ আনসাররা বেতন-ভাতা কম পান। একটি বাহিনীতে কখনোই এমন বৈষম্য থাকা উচিত নয়।’
ব্যাটালিয়ন আনসারের চাকরি স্থায়ী হতে ছয় বছর সময় লাগার বিষয়ে জানতে চাইলে আনসার সদর দফতরের উপ-পরিচালক (ব্যাটালিয়ন) কামাল হোসেন বলেন, ‘‘ব্যাটালিয়ন আনসারদের চাকরি স্থায়ীকরণের ‘সময় শূন্য’ পর্যায়ে নিয়ে আসার উদ্যোগ নেওয়া হয়েছে। বিষয়টি নীতিনির্ধারণী-পর্যায়ে রয়েছে। বাকিটা সরকারের সিদ্ধান্তের বিষয়।’
বেতন-ভাতা বাড়ানোর বিষয়ে জানতে চাইলে স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের জননিরাপত্তা বিভাগের যুগ্ম সচিব হাবিব মো. হালিমুজ্জামান বলেন, ‘বেতন-ভাতা বাড়ানোর বিষয়টি সরকারের সিদ্ধান্তের বিষয়। রাজস্বের বিষয় আছে।’ তবে, বিশেষ আনসার, হিল আনসার, ও ব্যাটালিয়ন আনসারদের চাকরি স্থায়ীকরণে ‘সময়সীমা শূন্য’ পর্যায়ে নিয়ে আসার প্রক্রিয়া অব্যাহত আছে বলেও তিনি জানান।
আরও পড়ুন:
বিশেষ ও হিল আনসারদের চাকরি কবে স্থায়ী হবে?
কাজ বেশি, বেতন ও সুযোগ কম সাধারণ আনসারের
